El gremio estatal neuquino, participó de la segunda mesa salarial del segundo semestre de 2026. Aunque valoró la vigencia de la cláusula por inflación, reclamó compensar la pérdida de poder adquisitivo en rubros críticos como alquileres y tarifas. Hay cuarto intermedio hasta el jueves.

NEUQUÉN.— En el marco de la segunda mesa de negociación salarial correspondiente al segundo semestre de 2026, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) de Neuquén volvió a plantear formalmente al Poder Ejecutivo provincial la necesidad de acordar una recomposición salarial que vaya más allá del ajuste automático por inflación.

Pese a no figurar en el acta firmada por el secretario de Gobierno Jorge Tobares y la conducción gremial encabezada por Carlos Quintriqueo, trascendió que el Gobierno realizó un ofrecimiento económico informal consistente en una suma fija de 375.000 pesos indexada por inflación para cubrir la segunda mitad del año.

La cifra fue descartada de inmediato por la cúpula sindical y será evaluada en asambleas por las bases para definir las próximas medidas.

El secretario general del gremio, Carlos Quintriqueo, remarcó tras el encuentro que la actualización a través del Índice de Precios al Consumidor (IPC) "no es un tema que esté en discusión", dado que su aplicación forma parte de los acuerdos colectivos vigentes. Sin embargo, enfatizó que la pauta inflacionaria oficial resulta insuficiente para cubrir el impacto real del costo de vida en los hogares de los empleados públicos.

Según argumentó el dirigente sindical, la provincia debe elaborar una propuesta concreta que contemple el desfasaje provocado por incrementos que no se reflejan acabadamente en el IPC, entre los que destacó el fuerte aumento en las tarifas de los servicios públicos y los alquileres.

Rechazo a sumas fijas y cuarto intermedio

Durante las deliberaciones, la representación de ATE dejó en claro su postura respecto a la forma en que debe concretarse la mejora. “Esa recomposición no puede ser un bono”, aseveró Quintriqueo, al tiempo que confirmó el rechazo explícito a cualquier propuesta que implique pagos por única vez o sumas fijas no remunerativas.

Ante la necesidad de evaluar las demandas del sector, las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio. Las negociaciones salariales se reanudarán el próximo jueves, en un horario que será informado oportunamente por las autoridades.